Zur Unterstützung des Bereiches Wirtschaft und Versorgung unserer Kliniken suchen wir Sie als Allroundtalent.
Mitarbeiter *in Wirtschaft und Versorgung im Gesundheitswesen (w/m/d)
Ihr Arbeitsplatz
Der Standort Bargfeld-Stegen bietet die Nähe zur Großstadt Hamburg in Verbindung mit einer reizvollen landschaftlichen Umgebung. Verteilt auf einem schönen, parkähnlichen Gelände befinden sich die zehn Stationen des Hauses. Die Heinrich Sengelmann Kliniken verfügen über 229 Behandlungsplätze im vollstationären Bereich. Außerhalb des Klinikstandortes gewährleistet das HSK die wohnortnahe Versorgung psychisch erkrankter Patientinnen und Patienten durch Psychiatrische Tageskliniken in Ahrensburg, Bargteheide, Hamburg und Reinbek. Sie behalten den Überblick, sind ein Multitalent und die Versorgung von Menschen liegt Ihnen am Herzen, dann freuen wir uns auf Ihre Bewerbung.
Ihre Aufgaben
- Koordination, Organisation, Steuerung unserer externen und internen Dienstleister im Bereich Wirtschaft und Versorgung, inkl. Leistungsüberprüfung sowie kaufmännische Bewertung der Preis-Leistungsverhältnisse und Rechnungsprüfung
- Sie sind Ansprechpartner*in für Ihre Kolleginnen und Kollegen sowie Dienstleister, insbesondere in den Bereichen Hauswirtschaft und Speisenversorgung
- Planung und Organisation von (Sonder-) Reinigungen, wie z. B. Fensterreinigungen, Gardinenreinigungen, Wäschereinigung, Reinigung von Berufsbekleidung
- Im Rahmen des Veranstaltungsmanagements sind Sie für die Planung, Organisation und Durchführung von internen und externen Veranstaltungen zuständig
- Organisation (inkl. Vor- und Nachbereitung) von internen Besprechungen und Tagungen, wobei Sie auch hier tatkräftig mit anpacken
- Materialbeschaffung, Verwaltung und Ausgabe
- Verwaltung unserer Mietwohnungen und Schülerbungalows
Sie bringen mit
- Eine abgeschlossene Ausbildung in der Hauswirtschaft, im Veranstaltungsmanagement oder Hotelgewerbe
- Teampower und Freude am Organisieren, Planen und Gestalten
- Einfühlungsvermögen und Verhandlungsgeschick
- Selbständige Arbeitsweise, Verantwortungsbewusstsein, Engagement
- Hohes Qualitätsbewusstsein und wirtschaftliches Denken
- Organisationsgeschick und gute EDV-Kenntnisse (MS-Office)
- Fitness, Kreativität und Mobilität
- Hohe Einsatzbereitschaft mit zeitlicher und örtlicher Flexibilität
Das Leitbild unserer Stiftung spiegelt unser christliches Selbstverständnis wider und bildet die Grundlage Ihres Handelns.
Wir bieten Ihnen
- Einen tollen, sicheren und bunten Arbeitsplatz mit viel Gestaltungsspielraum
- Ein lebendiges, wertschätzendes Arbeitsklima mit Entwicklungsmöglichkeiten und Zukunftsperspektive
- Eine verantwortungsvolle, abwechslungsreiche Tätigkeit in einem schönen Arbeitsumfeld
- Flexible Arbeitszeitgestaltung inkl. Homeoffice-Möglichkeiten sowie interne und externe Fortbildungsangebote
- Zahlreiche Zusatzleistungen und Vergünstigungen (z.B. HVV ProfiTicket, Jobrad-Leasing, kostenlose Kinder-Notfallbetreuung, Sonderkonditionen bei Fitnessanbietern, kostenfreie psychosoziale Beratungsangebote, etc.)
- Eine leistungsgerechte Vergütung nach dem Kirchlichen Tarifvertrag Diakonie (einschl. Urlaubs- und Weihnachtsgeld sowie zusätzlicher Altersversorgung – EZVK)
- Vergütung:
- Nach KTD (Kirchlicher Tarifvertrag Diakonie)
- Arbeitsbeginn:
- So bald wie möglich
- Befristung:
- Unbefristet
- Arbeitszeit:
- 51,66 % (20 Wochenstunden)
- Sonstiges:
- Schwerbehinderte Bewerber*innen werden bei gleicher Qualifikation und Eignung bevorzugt eingestellt.