Das Bismarck Seniorenstift ist mittlerweile für viele Senior*innen ein Zuhause geworden. Neben unserem Wohnbereich der allgemeinen Pflege gibt es den offenen Wohnbereich „Sonnenweg“ für Menschen mit dementiellen Erkrankungen. Für unseren Wohnbereich der allgemeinen Pflege suchen wir ab sofort engagierte und kompetente
Examinierte Pflegefachkräfte (m/w/d)
Ihr Arbeitsplatz
Das Bismarck Seniorenstift befindet sich in naturnaher Lage am Rande des Sachsenwaldes östlich von Hamburg. Unsere gut erreichbare stationäre Einrichtung verfügt über insgesamt 111 Einzelzimmer und ist im Ort und in den angrenzenden Gemeinden sehr gut etabliert.
Ihre Aufgaben
- Sicherung der qualifizierten Pflege, Betreuung und Versorgung der Bewohner*innen
- Fachgerechte EDV-gestützte Dokumentation
- Umsetzung der unternehmenseigenen Standards gemäß neuesten pflegewissenschaftlichen Erkenntnissen
- Umsetzung des Qualitätsmanagements
Sie bringen mit
- Eine abgeschlossene Berufsausbildung als Gesundheits- und Krankenpfleger*in oder Altenpfleger*in oder eine vergleichbare Qualifikation
- Bereitschaft zu eigenverantwortlichem Arbeiten
- Methodenkompetenz
- Organisatorische Fähigkeiten
- Einsatzbereitschaft, persönliche Stabilität
- Loyalität gegenüber dem Arbeitgeber und den Vorgesetzten
Das Leitbild unserer Stiftung spiegelt unser christliches Selbstverständnis wider und bildet die Grundlage Ihres Handelns.
Wir bieten Ihnen
- Eine umfangreiche Einarbeitung durch erfahrene Pflegefachkräfte
- Ein attraktives, unbefristetes Arbeitsverhältnis
- Arbeitszeit- und Teilzeitmodelle auf Grundlage einer 5-Tagewoche (familienfreundliche Arbeitszeiten)
- Flexible und zuverlässige Dienstplanung
- Zahlreiche Fort- und Weiterbildungsmöglichkeiten
- Zuschuss zum HVV ProfiTicket
- Betriebliche Altersvorsorge sowie ein betriebliches Gesundheitsmanagement
- Vergütung:
- Nach KTD (Kirchlicher Tarifvertrag Diakonie)
- Arbeitsbeginn:
- Ab sofort
- Befristung:
- Unbefristet
- Arbeitszeit:
- Vollzeit, Teilzeit
- Sonstiges:
- Schwerbehinderte Bewerber*innen werden bei gleicher Qualifikation und Eignung bevorzugt eingestellt.
Voraussetzung für eine Einstellung ist ein vollständiger Immunitätsnachweis (geimpft/genesen) im Sinne des §22a Absatz 1 IfSG ab dem ersten Beschäftigungstag oder ein ärztliches Attest einer medizinischen Kontraindikation.