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Zusammenarbeit mit Freude und Verantwortung
Ausgehend von unserem Leitsatz „Menschen sind unser Leben“ prägen unser Leitbild und unsere gemeinsamen Grundsätze die Arbeit in der Evangelischen Stiftung Alsterdorf:
Haltung
Sie treffen auf engagierte Kolleg*innen, die sich durch ihre Begeisterung und besonders durch ihre Haltung auszeichnen, nämlich durch herzliche Zuwendung, Lebensfreude und Respekt vor der von Gott geschenkten Würde und Individualität jedes Menschen.
Miteinander
Ein offener Umgang auf Augenhöhe prägt die Zusammenarbeit bei uns. Zudem bieten wir Ihnen die Möglichkeit, sich mit uns weiter zu entwickeln.
Gestaltungsräume
Sie bekommen bei uns Spielräume, um professionell, eigenverantwortlich und kreativ Ihre Aufgaben zu erfüllen. Lernen Sie einfallsreiche Kolleg*innen mit innovativen Projekten kennen und setzen Sie selbst Ihre Ideen um.
Führungsgrundsätze
Führung bedeutet für uns in der Evangelischen Stiftung Alsterdorf, gemeinsam unsere Ziele zu erreichen. Unsere Führungskräfte übernehmen dabei Verantwortung und sorgen dafür, dass Entscheidungen transparent getroffen und Aufgaben fair organisiert werden. Unsere Führungsgrundsätze sind für unsere Führungskräfte wichtige Orientierungspunkte für ihre Führungsarbeit und sorgen dafür, dass Mitarbeiter*innen diese für sich einfordern können.
Menschen sind unser Leben. Dieser Leitsatz steht nicht nur für die vielen Menschen, die bei uns arbeiten, sondern auch für uns als Arbeitgeber. Wir wollen, dass sich unsere Mitarbeiter*innen an ihrem Arbeitsplatz wohlfühlen. Deshalb tun wir alles dafür, uns kontinuierlich zu verbessern und optimale individuelle und betriebliche Rahmenbedingungen für jede*n Mitarbeiter*in zu schaffen.Julia Steiner, Teamleitung Personalmanagement, Heinrich Sengelmann Kliniken
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